Como a StrategyBox pode ajudar em sua campanha de incentivo corporativo?
Está em busca de construir uma campanha de incentivo, mas não sabe como? Não se preocupe! A StrategyBox pode ajudar em sua campanha de incentivo corporativo, e explicamos como aqui! Leia para mais.
Se você ocupa uma posição de gestão ou liderança empresarial, compreende a importância de contar com uma equipe motivada, feliz e reconhecida, fatores que geralmente se refletem em um desempenho notável.
Infelizmente, é frequente deparar-se com colaboradores desmotivados, equipes de vendas aquém das expectativas e uma produtividade abaixo do ideal.
Em situações como essa, a abordagem de pressionar a equipe revela-se apenas uma solução paliativa, raramente bem-sucedida. Então, como reverter esse cenário? A resposta pode residir na implementação de campanhas de incentivo corporativo.
Neste post, vamos apresentar como funcionam as campanhas de incentivo corporativo, como usar o cartão corporativo para a sua campanha e, especialmente, explicar como a StrategyBox pode ajudar em sua campanha de incentivo corporativo!
Quer saber mais? Continue a leitura!
O que é uma campanha de incentivo corporativo?
As campanhas de incentivo representam estratégias desenvolvidas pelo marketing de incentivo, com o propósito de motivar colaboradores, impulsionar a produtividade e alavancar as vendas.
De maneira abrangente, a ideia central é envolver a equipe, otimizar os lucros e reconhecer os colaboradores de melhor desempenho – uma abordagem que a StrategyBox domina com vasta experiência.
Esta vertente do marketing de incentivo é amplamente difundida, tornando-se uma prática eficaz na gestão. As campanhas de incentivo estão presentes nas maiores empresas do mundo e são uma rotina comum em equipes de vendas bem-sucedidas.
O modelo de incentivo busca aproveitar o sistema de recompensa do cérebro humano, vinculado à sensação de prazer ou satisfação. Nesse contexto, as premiações podem incluir cartões pré-pagos, vale-presentes, passeios, reconhecimento público ou outras bonificações em reconhecimento ao excelente desempenho dos colaboradores.
Essas campanhas de incentivo atuam como ferramentas corporativas, visando extrair o máximo desempenho dos colaboradores de uma empresa.
Elas influenciam diretamente a cultura, a política e a metodologia de atuação de uma organização, proporcionando um ambiente mais motivado, engajado e orientado para resultados positivos.
Por que criar campanhas de incentivo para seus colaboradores?
O progresso e a durabilidade de uma organização estão intrinsecamente ligados ao desempenho excepcional de seus colaboradores e à capacidade de alcançar as metas estabelecidas por seus gestores.
Para realizar trabalhos com qualidade, produtividade e atingir o êxito nas metas definidas, é essencial contar com uma equipe motivada, engajada e que se sinta bem no ambiente de trabalho.
Embora as campanhas de incentivo frequentemente recebam maior destaque no setor de vendas, é fundamental reconhecer que os diversos setores de uma empresa são como engrenagens interligadas; se uma estiver desalinhada, todos os setores sentirão o impacto.
Nesse contexto, as campanhas de incentivo desempenham o papel crucial de envolver e alinhar os colaboradores com os objetivos da organização, além de criar um ambiente de trabalho agradável e colaborativo em todos os setores.
Essas campanhas destacam-se em diversos aspectos, tais como:
- Aprimorar – ou até mesmo despertar – o espírito de equipe;
- Aproximar as equipes comerciais e técnicas com as metas da empresa;
- Construir o sentimento de pertencimento na organização e nos colaboradores;
- Desenvolver pensamentos analíticos e a capacidade de superar desafios cotidianos com criatividade;
- Despertar o comprometimento dos membros da equipe;
- Fortalecer a autoconfiança nas tarefas do dia a dia;
- Romper paradigmas corporativos e eliminar autossabotagens;
- Transformar as metas em desafios de equipe.
Embora o pagamento de comissões para a equipe de vendas seja comum e valorizado, é possível transformar isso em um modelo mais abrangente de incentivo: o bom desempenho da equipe pode resultar em benefícios reais e diretos em todas as esferas de uma organização, promovendo um ambiente mais produtivo e colaborativo.
Uma das formas que os funcionários também podem ser estimulados é com o recebimento de um cartão de despesas corporativas.
Leia também: Descubra como usar o cartão presente em sua campanha de premiação
Como usar o cartão de premiação em sua campanha de incentivo?
Existem inúmeros exemplos de premiações para campanhas de incentivo, mas entre as opções disponíveis, o cartão pré-pago destaca-se como a escolha mais flexível, independentemente do porte da empresa.
A estratégia de utilizar cartões em campanhas de incentivo é bastante versátil e pode ser aplicada de maneiras simples ou mais elaboradas: por exemplo, estabelecer uma meta de vendas e premiar o vendedor ou equipe que atingir essa meta é uma abordagem direta e eficaz.
Outra possibilidade é a implementação de um sistema de pontos, introduzindo elementos de gamificação na empresa. Em vez de estabelecer um grande objetivo, que pode parecer inatingível, a definição de metas menores com premiações incrementais pode ser mais eficiente.
Essa abordagem facilita o custeio da campanha e evita a impressão de uma meta demasiadamente desafiadora, o que poderia resultar na falta de engajamento ou motivação da equipe.
Dessa forma, a flexibilidade dos cartões pré-pagos não apenas oferece uma variedade de opções para premiação, mas também permite ajustar as estratégias de acordo com as características da equipe e da empresa, maximizando o impacto positivo das campanhas de incentivo.
Benefícios de utilizar cartão corporativo nas campanhas de incentivo
A característica mais atraente do cartão pré-pago é a total liberdade de escolha concedida ao premiado, permitindo que ele utilize o valor da maneira que considerar mais adequada.
Essa flexibilidade torna mais simples alinhar a premiação às expectativas individuais de cada colaborador, promovendo um maior engajamento e comprometimento com as metas estabelecidas. Conheça aqui alguns benefícios dessa abordagem:
3. Praticidade
Se você já conduziu uma campanha de incentivo corporativo, é provável que tenha enfrentado o desafio de escolher uma recompensa adequada e que agrade a todos. Nesse sentido, o cartão de premiação pré-pago se revela uma excelente opção.
Isso se deve à sua natureza democrática, uma vez que o premiado pode utilizá-lo da maneira que melhor lhe convier, proporcionando uma ampla gama de escolhas. Além disso, a praticidade de poder ser utilizado tanto em lojas físicas quanto online é uma vantagem significativa.
Outro ponto positivo é a versatilidade do cartão, que pode ser emitido tanto na forma física quanto digital, permitindo seu uso em diversas lojas do varejo.
Essa flexibilidade e conveniência tornam o cartão pré-pago uma solução eficaz e adaptável para atender às diversas preferências e necessidades dos premiados em uma campanha de incentivo.
2. Motiva e reconhece os colaboradores
O maior ativo que uma empresa pode possuir são as pessoas, sejam eles colaboradores, parceiros ou clientes. E valorizar adequadamente esses indivíduos estimula e eleva a qualidade desse capital humano.
Em qualquer organização, formar uma equipe de alta performance, produtiva e engajada com os objetivos e visão da empresa não é uma tarefa simples.
Portanto, incentivar e recompensar esses profissionais por seu empenho e por alcançarem as metas de interesse da organização tem o potencial de construir um forte sentimento de pertencimento, resultando em maior produtividade.
É nesse contexto que o cartão pré-pago desempenha um papel crucial: oferece uma forma simples, prática e segura de atender às expectativas e valorizar as pessoas pelo seu esforço em prol do desenvolvimento da organização.
Essa abordagem de reconhecimento e recompensa não apenas fortalece o comprometimento dos colaboradores, mas também contribui para o desenvolvimento de uma cultura organizacional positiva, na qual o reconhecimento é uma peça fundamental para o sucesso conjunto.
1. Retorno financeiro
A escolha do cartão pré-pago oferece uma série de benefícios, sendo a economia talvez o aspecto que mais agrada – especialmente durante a elaboração de uma campanha de premiação.
Por não incidir em descontos na folha de pagamento dos colaboradores, o cartão permite que o prêmio seja normalmente pago integralmente. Essa característica agiliza as operações financeiras e evita transtornos relacionados a encargos trabalhistas.
Além disso, esse tipo de cartão possui isenção de tributação, resultando novamente em uma redução de custos para a empresa que busca premiar seus colaboradores pelo bom desempenho.
Outra praticidade é a possibilidade de recarga do cartão, permitindo seu uso em outras ações de incentivo para os mesmos colaboradores e reduzindo o custo da emissão do mesmo.
A capacidade de realizar compras sem sair de casa e com segurança é extremamente valorizada. Essa conveniência adicional torna o cartão pree-pago não apenas uma escolha econômica, mas também uma opção prática e alinhada às necessidades contemporâneas.
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Como a StrategyBox pode auxiliar na sua campanha de incentivo corporativo?
Quando se trata de uma estratégia simples e inovadora para premiar colaboradores e parceiros, a StrategyBox oferece diversas opções práticas e versáteis para o seu negócio.
Os cartões fornecidos pela nossa empresa são adaptáveis de acordo com as preferências daqueles que buscam nossos serviços. Não oferecemos apenas um modelo específico, mas sim uma solução personalizada para a sua campanha.
Nossos cartões são feitos sob medida e também são personalizáveis. Isso significa que as empresas que optam por adquirir nossos cartões de premiação têm a oportunidade de estampar a logo da empresa ou da campanha de incentivo promovida.
Confira algumas das opções que você pode aproveitar:
MoBox
O MoBox é a carteira digital exclusiva da StrategyBox dedicada à premiação e gestão de despesas. A carteira digital MoBox oferece:
- Transferência para conta corrente;
- Pagamento de boletos;
- Resgate de cartão pré-pago;
- Recarga de Celular.
Ao utilizar a carteira digital MoBox, você proporciona, de maneira prática, liberdade de escolha e uma variedade de recursos exclusivos.
GoalBoxCard
Recompense os talentos excepcionais da sua equipe ou gerencie os gastos sem a necessidade de lidar com comprovantes e reembolsos. A linha GoalBoxCard é ideal para atender a diversos tipos de necessidades. Além disso, ela oferece:
- Maior segurança nas transações;
- Aceito em lojas físicas e online;
- Recarregável exclusivamente pela sua empresa;
- Possibilidade de pagamento de boletos;
- Transferência para conta corrente.
Oferecendo uma variedade de recursos, os cartões pré-pagos GoalBoxCard são uma solução versátil para atender às suas necessidades de premiação e controle de despesas. Entre as opções do GoalBoxCard, estão a Chipado e o Combustível.
No Chipado, além da empresa ter o controle total do saldo disponível no cartão, o setor financeiro pode efetuar recargas de forma segura e autônoma a qualquer momento.
Já o cartão Combustível é ideal para empresas que desejam manter o controle das despesas por meio de um orçamento preestabelecido para a equipe. Seu diferencial é o uso exclusivo para gastos em postos de gasolina.
MyBoxCard
Outra opção que costuma agradar a todos são os cartões da linha MyBoxCard. Nesta modalidade, além de todas as possibilidades em sua forma de uso que já conhecemos, ele possui um grande diferencial: um cartão que permite personalização.
Com recursos exclusivos, o MyBoxCard é uma solução única no mercado, feita sob medida para atender as necessidades específicas do seu negócio.
Essa vantagem permite que a empresa estampe a sua marca no cartão, ou, se preferir, também é possível incluir a logo da campanha de incentivo promovida.
Embora possa parecer algo simples, utilizar essa estratégia representa um diferencial significativo para fortalecer ainda mais o vínculo entre a empresa e seus colaboradores.
Afinal, sempre que o contemplado utilizar o seu cartão, ele irá lembrar de quem o recompensou.
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Entendeu como a StrategyBox pode ajudar em sua campanha de incentivo corporativo? Saiba mais sobre o cartão pré-pago da StrategyBox: segurança e controle que sua empresa busca para uma gestão mais estratégica.
