Autor: Luciana Andre

Visando tornar as companhias cada vez mais saudáveis, líderes e gestores buscam estratégias e tendências que promovam a redução de gastos e controle de suas despesas. Neste sentido, uma solução fácil que vem agradando a todos é o uso de cartões corporativos. Pelo fato desta solução ainda ser consideravelmente nova, muitas dúvidas podem surgir, sejam…

Tornou-se frequente ver diversas organizações utilizando as ferramentas do endomarketing para motivar e engajar equipes e colaboradores, mas você sabe quais estratégias estas empresas estão aplicando? É justamente isso que nós da StrategyBox vamos falar neste artigo. Aprenda agora como engajar colaboradores com campanhas de premiação, através destas ações de incentivo.

O objetivo central de grande parte das campanhas de premiação é otimizar os lucros de uma empresa por meio do estabelecimento de metas e objetivos a serem alcançados pelos colaboradores, premiando aqueles que apresentarem os melhores desempenhos. Mas de fato, como a campanha de premiação pode aumentar os lucros da sua empresa? É isso que…

As campanhas de incentivo já conquistaram seu espaço em organizações do mundo todo – e no Brasil não é diferente -, com ações que efetivamente aumentam a lucratividade e produtividade de colaboradores e times inteiros. Mas você sabe responder o que a campanha de incentivo e a produtividade têm em comum? Este é um questionamento…

As campanhas de incentivo tornaram-se, sem dúvida, uma das melhores formas de motivar e engajar colaboradores, mas em um ano pandêmico e uma crise econômica que paira o país, a campanha de incentivo precisa ser financeira? A verdade é que esta é a modalidade mais desejada pelos colaboradores, porém existem algumas alternativas interessantes capazes de…

Cometer erros ao criar uma Campanha de Incentivo é bastante comum no mundo corporativo. Estes erros acabam ocasionando frustrações, falta de engajamento e, principalmente, receio quanto à capacidade de retorno dessa estratégica ferramenta de marketing.

Garantir que exista harmonia e comunicação eficiente dentro de sua empresa é essencial para construir um ambiente de trabalho saudável e agradável. Para orquestrar essa dinâmica, está o RH, um departamento que é uma das bases capazes de proporcionar o sucesso, o crescimento e a qualidade de relações dentro da sua organização.

Avaliação de Desempenho? Conhecer bem o funcionamento de sua empresa, assim como quais são as capacidades, habilidades e resultados em cada tarefa realizada por seus colaboradores, é essencial para uma série de decisões e para saber também o quanto seus integrantes estão caminhando de acordo com os objetivos da organização.

Contratar funcionários, formar uma equipe bem preparada e apta a realizar suas tarefas diárias é essencial para que uma empresa consiga realizar suas atividades sem muitos problemas técnicos.